とじき雑感
「プロジェクト」で人を育てる!
2016年8月26日 とじき雑感
「二極化」という言葉をよく耳にしますが、大手・中小に関わらず企業経営における二極化が進んでいます。時代変化にきちんと対応して変化を重ねている組織と従来型の仕組みや意識のままで動けない組織の違いです。どんな組織にも課題は …
自分の「立ち位置」を知る
2016年8月22日 とじき雑感
人間には「空間認識能力」があります。空間認識能力とは、物体の位置・方向・姿勢・大きさ・形状・間隔など、物体が三次元空間に占めている状態や関係を、すばやく正確に把握、認識する能力のことです。つまり自分がどこにいて、どのよ …
ダメなものは、ダメ!!
2016年6月20日 とじき雑感
隔週でお届けしているメルマガ「南風通信」も体調不良で2ヶ月ほど休載してしまいました。ようやく6月になって「再開」しました。 腰痛が悪化する直前の3月14日の文章です。 まだ熊本で地震が発生していなかった頃のメルマガ記事で …
「社会人」と「組織人」
2016年6月17日 とじき雑感
ある雑誌記事で、最近の若者はパソコンが使えないという話が出ていました。スマートフォン発売から8年(iPhone発売2008年)、タブレット端末の普及から6年(iPad発売2010年)が経って、指先とアプリで何事も済んでし …
社長の言葉は日本刀!
2016年6月2日 とじき雑感
コンサルタントを始めた40代前半の頃は、クライアント先の社長は年上の方が多く、当時は部長や専務たちと同世代でした。そのうち時が過ぎその世代が経営トップに立ち、最近では自分より若い世代が常務や専務から社長へ上がってきました …
壊れかけの「とじき!」(泣)
2016年5月31日 とじき雑感
まぁ、物事には「原因」がある。 遡れば昨年の初め、愛用の「自転車」が盗難にあった。いわゆる固定式自転車(ピストバイク)でお気に入りだっただけにショックは相当大きかった。しばらくうなだれて過ごしていたのだがいつまでも落ち込 …
ポジティブリスト、ネガティブリスト
2015年8月10日 とじき雑感
企業経営を考える時、もっとも重要な事は「組織の目的を明確にする」ということです。そして。その目的を考える時にふたつの視点が必要です。 ひとつは「利益を出す」という原理原則です。組織を維持するためには利益が必要で、そこで働 …
求められる「バイタリティ」
2015年8月7日 とじき雑感
世界史を学ぶと「疫病」「天候不順」「食料不足」「宗教」などという要素が幾つか絡まって世情が不安定になり必ず「戦争」が起こり、その後の復興を経て次のステージを迎えるというサイクルに気づきます。いつの時代も、社会的な動きや …
「リーダーの言葉」の怖さ
2015年7月7日 とじき雑感
日本女子サッカー代表チームを「なでしこジャパン」と呼ぶようになったのは2004年からです。その年アテネオリンピックがあって、開幕式の前日に女子サッカーの予選リーグが始まり、「なでしこ」はスウェーデンに1:0で勝ちました。 …
とじき流定義:組織と群衆
2015年7月1日 とじき雑感
組織と群衆の一番の違いは「目標の共有」の有無にあります。 ある場所に同じ時間に集まり同じ目的を持っていたとしてもそれをもって組織とは呼ばない。例えば、コンサートや映画鑑賞などは「楽しむ」という共通の目的を持った人の集まり …
SMAPの中居、キムタク 〜枠組みの変化〜
2015年6月30日 とじき雑感
ある日、私より少し年上の方々と話をしている時に、若者たちに対する悪口が出た。 「昔は我々も社会も年寄りを大事にしたものだが、最近ではいい加減な連中が多くなって尊敬心のかけらもない!嫌な時代になったものだ」 周りにいる年寄 …
経営は芸術ではない!
2015年6月25日 とじき雑感
前職は土木の会社の現場監督です。一級土木施工管理技士や測量、重機、安全、火薬の資格などを持っています。小さな会社だったので早くから管理業務に携わり、管理部長、土木部長、常務などを経てコンサルタントの道に進みました。最初は …